問題詳情
房地产经纪人的雇佣采取的是()的模式。
(A)交易收益高，关联收益高
(B)交易收益低，关联收益低
(C)交易收益高，关联收益低
(D)交易收益低，关联收益高
(A)交易收益高，关联收益高
(B)交易收益低，关联收益低
(C)交易收益高，关联收益低
(D)交易收益低，关联收益高
參考答案
答案：C
難度：適中0.5
統計：A(0),B(0),C(0),D(0),E(0)
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- 在人力资本投资期间不能工作放弃的收入是（）。(A)有形支出(B)实际支出(C)无形支出(D)心理成本
- 和工作绩效关系最为紧密的是薪酬战略的（）。(A)效率目标(B)公平目标(C)合法目标(D)合理目标
- 属于定量评价，并根据各职位的总体价值与标杆岗位进行比较的方法是（）。(A)职位排序法(B)职位归类法(C)因子比较法(D)因子排序法
- 绩效矩阵是绩效管理和()相结合的结果。(A)职位配置(B)岗位能力模型(C)培训需求(D)薪酬管理
- 当企业需要对难以在类似企业中找到对等岗位的岗位定薪时可采用的调查方式是（）。(A)问卷调查法(B)行业内相互调查法(C)查阅公开信息(D)委托专业公司调查
- 10．学生为了自己在班级中的成绩排名而努力学习，这样的学习动机主要属于下列哪种动机(A)内部动机 (B)外部动机 (C)认知性动机(D)交往性动机 【 】
- （）把重点放在员工多年努力的结果上。(A)基本工资(B)绩效工资(C)长期激励工资(D)员工保险福利
- 薪酬的内部一致性策略的推行往往要从（ ）开始。(A)岗位分析 (B)岗位评价(C)薪酬调查 (D)胜任特征模型构建
- 一般情况下，采取家庭式管理的企业（）。(A)交易收益高，关联收益高(B)交易收益低，关联收益低(C)交易收益高，关联收益低(D)交易收益低，关联收益高
- 属于薪酬外部回报的是（）。(A)单身公寓(B)弹性工作制(C)参与决策(D)工作丰富化
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- 下列哪项不属于智力群体差异的表现 D(A)性别差异， (B)年龄差异 (C)种族差异 (D)水平差异
- 实施外部成长的战略的企业的培训重点包括（ ）。(A)团队建设 (B)向外配置的辅助培训(C)整合公司的方法和程序(D)培养员工的创新能力(E)搜寻岗位、获取工作的技能培训
- 13．唐高祖废汉代以来通行的五铢钱，改行“开元通宝”钱。此后，“开元通宝”成为历代钱币的一种范式，其原因之一是(A) 确立了钱币“圆形方孔”的形制 (B)采用了新的材质(C) 改变了以重量定钱币名称的
- 一般来说，股票期权的主要对象是（）。(A)公司经理(B)科技开发人员(C)决策层成员(D)所有员工
- 14．根据柯尔伯格的分类，中学生的道德主要处在(A)前习俗水平 (B)习俗水平 (C)后习俗水平(D)他律水平 【 】
- 张某为某单位全日制员工，入职8个月以来单位一直未与其签订书面劳动合同，根据《劳动合同法》的规定，用人单位应向张某总共支付（ ）的工资。(A)8个月 (B)12个月 (C)15个月 (D)16个月
- 14．南朝梁昭明太子萧统编纂的文学总集《文选》在唐代倍受青睐。宋代仍有“《文选》烂，秀才半”之说，这一现象产生的直接原因是(A)儒学丧失了独尊地位 (B)进士科主考诗赋策论(C) 社会上书籍极为匮乏
- 承担长期性的外派任务的初级外派人员适合的定价方式是（）。(A)谈判法(B)当地定价法(C)平衡定价法(D)自助餐法
- 在劳动关系的类别上，我国已经向（）的劳动关系转变。(A)利益一体型(B)利益对抗型(C)利益协商型p148(D)利益均等型
- 招聘过程中，需要人力资源部经理和部门经理共同完成的工作包括（ ）。(A)研究员工的需求情况(B)参与面试(C)批准招聘的总体规划(D)审核候选人的简历(E)分析人事政策对招聘的影响
- 15．在教育过程中，强调“设身处地”的去理解学生，这是重视下列哪种心理效应(A)移情 (B)从众 (C)心胸豁达 (D)期望 【 】
- （）方式和其他方式相比，具有非严格规范性的特点。(A)自力救济(B)社会救济(C)公力救济(D)劳动争议诉讼
- 利益协调型劳动关系的多元化观点认为（）的矛盾是企业内部占主导地位的矛盾。(A)市场竞争和企业现状(B)不同工作团队(C)经营者和劳动者p147(D)领导者和执行者
- 下列现象中不属于学习的是 B(A)杯弓蛇影 (B)蜜蜂采蜜 (C)望梅止渴 (D)近墨者黑
- 团体劳动争议应自决定受理的（）日结束，延期最长不得超过。(A)15日，7日(B)30日，15日p149(C)60日，30日(D)30日，30日
- ()薪酬策略为不同的员工群体制定不同的薪酬策略。(A)跟随型(B)滞后型(C)领先型(D)混合型
- 经典性条件反射的基本规律包括（ ）(A)操作性行为(B)条件刺激(C)获得与消退(D)刺激泛化与分化
- 采取“四位一体”类型划分系数方法确定经营者基本年薪的是()模式。(A)S(B)Y(C)O(D)WX
- 态度的结构包括（ ）(A)认知成分(B)情感成分(C)行为成分(D)意志成分
- 有结构问题的解决过程包括的阶段有（ ）(A)建立问题表征(B)调整解决方案(C)搜寻解法、(D)执行解法
- 《劳动合同法》规定，从事同类业务的竞业限制期限不得超过（）。(A)一年(B)两年(C)三年(D)五年
- 班杜拉认为观察学习的过程主要有（ ）(A)注意过程(B)保持过程(C)复制过程(D)动机过程
- 组织职工开展文娱、体育活动属于工会的（ ）职能。(A)建设 (B)组织 (C)参与 (D)教育
- 新《劳动争议调节仲裁法》规定在不延期的情况下，仲裁审理时限应当在（）结束。(A)30天(B)45天(C)60天(D)75天
- 工作常富于变化属于（ ）的压力源。(A)工作本身因素 (B)组织中角色(C)组织中人际关系 (D)组织结构与气候