35. 食品公司某員工若曾參與違反食品衛生管理法之規定且應負刑事責任之行為，在下列哪一種情況下，依法減輕或免除其刑？
(A) 因該位員工之揭露而破獲雇主之違法行為
(B) 曾規勸雇主或主管停止從事違法行為
(C) 為求保住飯碗而參與違法行為
(D) 因良心不安而離職。